Η χρήση της ψηφιακής κάρτας εργασίας συμπίπτει με μια εντυπωσιακή αύξηση στις δηλωμένες υπερωρίες, τα έσοδα των ταμείων κοινωνικής ασφάλισης από υπερωρίες, νυχτερινή εργασία και αργίες, καθώς και στα εισοδήματα των εργαζομένων.
Στους πρώτους πέντε μήνες του έτους, οι υπερωρίες ξεπέρασαν τις 2 εκατομμύρια ώρες, ενώ ολόκληρο το 2024 οι δηλωμένες υπερωρίες είχαν φτάσει μόλις το 1 εκατομμύριο ώρες.
Συνολικά, από το 2021 – όταν για έξι ολόκληρους μήνες η ελληνική οικονομία βρισκόταν ακόμα σε lockdown – μέχρι το τέλος του 2024, όταν σχεδόν όλοι οι τομείς είχαν ενταχθεί στο σύστημα ψηφιακής κάρτας που εξακολουθεί να ισχύει σήμερα, το σύνολο των υπερωριών ανήλθε σε 4 εκατομμύρια ώρες. Σε μόλις πέντε μήνες του 2025, οι υπερωρίες έφτασαν τις 2,1 εκατομμύρια ώρες.
Η αύξηση της απασχόλησης, και ιδιαίτερα της νόμιμης και κυρίως πλήρους απασχόλησης, η αύξηση των μισθών και η χρήση της ψηφιακής κάρτας είχαν εντυπωσιακά αποτελέσματα στην εγχώρια αγορά εργασίας. Αυτά συμβαίνουν ενώ από τον Απρίλιο, το Υπουργείο Εργασίας, με απόφαση της Υπουργού Νίκης Κεραμέως, προχώρησε σε περαιτέρω μείωση των μη μισθολογικών επιβαρύνσεων, προς όφελος των εργαζομένων, των επιχειρήσεων και του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ), όπως καταδεικνύουν τα επίσημα στοιχεία.
Ο υπολογισμός των ασφαλιστικών εισφορών για τις υπερωρίες, τη νυχτερινή εργασία και την εργασία σε αργίες ή Κυριακές των πλήρους απασχόλησης εργαζομένων γίνεται επί του ωρομισθίου που αντιστοιχεί σε οκτάωρη εργασία, χωρίς να υπολογίζεται η προσαύξηση που αντιστοιχεί σε αυτές τις ειδικές περιπτώσεις εργασίας. Ο κανονισμός δεν επηρεάζει την αύξηση της αμοιβής των εργαζομένων για την επιπλέον εργασία, η οποία συνεχίζει να καταβάλλεται κανονικά. Επηρεάζει μόνο τον υπολογισμό των ασφαλιστικών εισφορών.
Παρόλα αυτά, τα έσοδα του ΕΦΚΑ φαίνεται ότι έχουν αυξηθεί, ενώ θα αναμενόταν πτώση στα έσοδα.
Οι τρεις κλάδοι με τις περισσότερες καταγεγραμμένες υπερωρίες βάσει των δεδομένων της ψηφιακής κάρτας από τη βάση δεδομένων Εργάνη είναι η βιομηχανία, το λιανικό εμπόριο και οι υπηρεσίες εστίασης, ενώ ακολουθούν οι υπόλοιποι ενταγμένοι τομείς (σούπερ μάρκετ, τουρισμός, ασφαλιστικές εταιρείες, τράπεζες, εταιρείες ασφαλείας και δημόσιες επιχειρήσεις).
Περίπου το 81% των συνολικών καταγεγραμμένων υπερωριών από τον Ιανουάριο έως τον Απρίλιο του 2025 προέρχεται από αυτούς τους τρεις τομείς. Το αντίστοιχο ποσοστό για τους πρώτους τέσσερις μήνες του 2024 ήταν 75%.